Специалист общуване

Благодарим ти за интереса към тази позиция. За момента намерихме най-добрия кандидат за нея, но винаги можеш да ни пишеш на silvina@superproduktivnost.com, за да се запознаем и да имаме предвид твоя интерес към нас в бъдеще, ако търсим още колеги за подобни задачи.


Супер продуктивност е първата организация в България, изцяло фокусирана върху продуктивността. Провеждаме обучения, консултации и събития – онлайн и на живо, – които помагат на отделни хора и на цели екипи и компании да създадат своята най-добра работна среда, да работят по-ефективно и да постигат повече резултати с по-малко време за работа.

Вярваме, че работната среда е сред най-важните и същевременно най-пренебрегвани фактори в ежедневието ни. Методите и начинът, по който работим, разпределението на времето, начинът, по който се чувстваме на работното място, софтуерът, с който работим, са основните елементи, съставящи работната ни среда. Всеки от тях може (понякога незабелязано) да ни помага да бъдем по-продуктивни… или да допринася за хаоса и стреса в живота ни. В Супер продуктивност работим заедно с клиентите си, за да установим коя е най-добрата работна среда за всеки екип и да му помогнем да я създаде. Работим с емпатия, уважение и грижа към всеки човек, зачитаме неговите индивидуални нужди и потребности, така че да открием оптималните работни процеси за всички.

Стартирахме през 2018 г. с едно онлайн обучение, а днес работим с големи организации и корпоративни клиенти, за да оптимизираме работните им процеси и дейността на техните екипи.

Едно от ключовите направления в дейността ни е общуването и писането. Пишем едни от най-качествените, полезни и приложими материали на тема продуктивност, които можеш да намериш на български език и правим истински добри преводи от английски на статии и книги в нашата област. В работата с нашите клиенти поставяме специален акцент върху оптимизацията на общуването между хората и създаваме процеси, които да го правят по-ясно и леко, така че да служи като инструмент за подобряване на продуктивността и работната среда.

Всичко това е основната дейност на специалиста общуване в нашия екип. Ежедневните му дейности към момента са:

  • Планира, подбира и разработва онлайн съдържанието, което Супер продуктивност създава и споделя, включително:
  • Превежда и адаптира материали на тема продуктивност от английски на български език.
  • Превежда статии и книги от английски на български език по темите бизнес, продуктивност и технологии за продуктивност за наши клиенти.
  • Участва в разписването на работни процеси и процедури за нашите клиенти.
  • Разработва и разписва комуникационни правила и процедури за екипите и организациите, с които работим.

Търсим нов колега за тази позиция, който ще изпълнява ключова роля в развитието ни през следващите години. След като през последните няколко години работихме с различни копирайтъри и преводачи на свободна практика, търсим постоянен сътрудник поради разширяване на дейността ни и броя на клиентите ни. Той ще стартира с 6-месечен пробен период. Заетостта ще бъде почасова, като с времето и с нашето развитие броят часове ще се увеличава. Плановете ни са да разширяваме екипа си и в бъдеще, като човекът, който заеме тази позиция сега, ще отговаря за бъдещото развитие на новите си колеги, работещи в същото направление.

Ако заемеш тази позиция, брутното ти заплащане през първите 6 месеца от работата ни заедно (по време на обучението и пробния ти период) ще бъде следното:

  • 6 лв. за превод на 1 стандартна страница по БДС;
  • 12 лв. за копирайтинг в същия обем;
  • 15 лв. на час за всички други задачи.

При успешно приключване на пробния период ставките, на които работиш, ще бъдат удвоени, като по отделни проекти, в зависимост от техните бюджети и сложност, могат да бъдат и по-високи.

Позицията е подходяща за теб, ако отговаряш на следните условия:

  • Позитивен и оптимист си, с чувство за хумор, емпатия и отворено съзнание, спокоен и търпелив човек.
  • Организиран, отговорен и продуктивен човек си, обичаш да планираш, умееш да го правиш със собствените си задачи и спазването на срокове е нещо задължително за теб.
  • Имаш предприемачески, новаторски дух и желание за развитие в тази насока.
  • Владееш свободно български и английски език писмено и говоримо.
  • Пишеш добре и говориш точно и ясно.
  • Имаш опит в писмения превод и писането на текстове.
  • Умееш да работиш както самостоятелно, с минимални насоки и съдействие от ръководителя си, така и в екип, където лесно се сработваш с останалите си колеги.
  • Обичаш да учиш и се учиш самостоятелно и бързо.
  • Имаш опит в дистанционната работа.
  • Работиш свободно с Trello и основните приложения на Google Workspace.
  • Образованието (формално или неформално) в областта на филологията или лингвистиката не е задължително за позицията, но ще ти бъде полезно.

Предлагаме ти:

  • Ангажираност на непълен работен ден (максимум 4 ч дневно в официалните работни дни за България) с почасово заплащане и/или заплащане на страница в зависимост от обема и типа на извършената работа. Работата е подходяща за хора на свободна практика или за съчетаване с друга работа на непълен работен ден. (При нарастване на обема от работа за екипа ни в бъдеще планираме работното време на позицията да се увеличава постепенно до такова на пълен работен ден.)
  • Свобода на работното време и място: работиш, откъдето желаеш (нямаме офис и срещите ни са онлайн), със своя компютър и телефон, по което време на денонощието ти е най-комфортно (с малки изключения: когато имаме работни срещи, се стараем да се съобразим с графика на всички участници в тях и понякога се налага да направим компромис).
  • Спокойна, приятелска и подкрепяща работна среда, без стрес и (почти) без спешни задачи и кратки крайни срокове.
  • Безплатен достъп до някои от най-добрите обучения, електронни книги и събития за продуктивност, както и до всички онлайн обучения и програми на Супер продуктивност.
  • Интересни и полезни контакти и ценен опит.
  • Подкрепа и съдействие за твои лични проекти или за кариерното ти развитие и извън нашия екип, в случай че имаш нужда и интерес от такава подкрепа.

И… още нещо.

Когато започнахме дейността си, в България беше невъзможно да се продава толкова нишова услуга, която малко хора по онова време истински разбираха. Подобни услуги все още бяха нещо от бъдещето. Самите ние не бяхме сигурни как точно ще изглежда това, което правим, през следващите години, но имахме мисия: да подобрим работата и ежедневието на клиентите си, като променим системите, с които работят, защото вярваме, че всеки може да бъде продуктивен, ако работи в съответствие с изградена система от процеси и процедури, в които по дизайн е заложена максимална ефективност с минимум излишни усилия. Четири години по-късно успешно изпълняваме „невъзможната“ мисия да продаваме услуги, чрез които правим работното място на всеки наш клиент по-спокойно, удовлетворяващо и продуктивно. 🙂 И продължаваме нататък с индивидуална мисия за всеки член на ключова позиция в екипа, в допълнение към основните му служебни задължения, която той получава на шестия месец от присъединяването си към нас.

Всеки член на екипа, който има възложена мисия, участва в конкретизирането ѝ, като определя под формата на какви услуги или продукти би могла да се осъществява тя, създава план за изпълнението ѝ, ръководи го и получава допълнително възнаграждение, съответстващо на приноса му, при успешно изпълнение на мисията. (Описаният процес може да се повтаря многократно до решаване на заложеното в мисията предизвикателство, след което ще получиш следващата си мисия.)

Твоята мисия като специалист общуване, ако я приемеш, ще бъде следната:

Общуването между хората и начинът, по който се изразяват, е от основно значение, за да се разбираме, да учим и да работим добре заедно. Много от проблемите с продуктивността в съвременните организации и екипи в основата си са породени от недостатъчно добра комуникация, неяснота и дори недоразумения.

Твоята мисия е да решиш този проблем, като помагаш на хората да общуват пълноценно, така че всяка задача да е ясно разбрана и като създаваш стандарти, според които цялостният процес на комуникация между хората в една организация – онлайн и на живо – да тече гладко и да подпомага процеса на работа, създавайки спокойствие и яснота у всички. В изпълнението на мисията си можеш да ползваш данни, научни проучвания, книги, своята експертиза, тази на колегите в екипа ни и на външни подизпълнители и партньори.

Ако всичко това ти звучи интересно, ето как да кандидатстваш за специалист общуване при нас и кои са стъпките, през които ще преминеш:

  1. Попълни този формуляр.
  2. Ако отговорите ти съответстват на това, което търсим, ще получиш тестова задача, която ще включва писане или превод на текст. Задачата ще бъде съвсем реална – част от нашата (и твоята бъдеща) ежедневна дейност. Веднага след изпълнението ѝ ще получиш заплащане по посочените по-горе първоначални ставки.
  3. Ако резултатът от задачата също пасва на нашия стил на работа, ще ти изпратим покана за онлайн среща със Силвина в удобно за теб време.
  4. Ако срещата премине успешно, ще продължим с 6-месечен пробен период. В него ще работиш самостоятелно (но, разбира се, с подкрепа от екипа), така че да установим дали работата ти допада, дали се вписваш в екипа и базата ни от клиенти и дали бихме искали да продължим заедно дългосрочно.
  5. След успешно преминаване на пробния период ще продължиш с текущата си работа, ще обсъдим подробностите относно практическото изпълнение на мисията ти и ако я приемеш, ще стартираш и работата си по нея. С това ще започне и твоето „пълноправно“ членство в екипа. 🙂

Очакваме твоята кандидатура. Успех!

С използването на този сайт се съгласяваш с употребата на бисквитки. още информация

Този сайт използва бисквитки и събира анонимни статистически данни за посещаемостта. С използването на сайта се съгласяваш с употребата на бисквитки.

Затваряне